武义县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术维护人员等。要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，具备相关专业背景及一定的工作经验。招聘旨在提升图书馆服务质量，满足读者多元化需求。欢迎有志之士报名，共同为推广阅读文化、提升县域文化素养贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 图书管理员岗位职责及要求
3. 信息技术员岗位职责及要求
4. 读者服务部主管岗位职责及要求

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文化交流的重要场所，也在不断地进行更新和升级，武义县图书馆作为本地区重要的公共文化服务机构，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求和适应信息化时代的发展，武义县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘信息

1、招聘岗位

（1）图书管理员：负责图书的整理、借阅、归还等工作，维护图书馆的秩序，解答读者咨询。

（2）信息技术员：负责图书馆信息化设备的维护与管理，推动图书馆信息化建设。

（3）读者服务部主管：负责读者活动的策划与实施，提升图书馆服务质量与水平。

（4）文献资源建设部工作人员：负责图书采购、分类、编目等工作，优化馆藏资源。

2、招聘条件

（1）具有良好的政治思想素质和职业道德，热爱图书馆事业。

（2）具备相应的专业知识和业务技能，如图书情报、计算机科学、文化传播等相关专业背景。

（3）具有一定的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神。

（4）具备较强的学习能力和创新意识，能够适应信息化时代的发展需求。

3、招聘流程

（1）报名：请前往武义县图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

（3）考试：包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识和综合素质。

（4）体检：通过考试的候选人需前往指定医院进行体检。

（5）录用：根据考试和体检结果，确定最终录用名单，并通知相关人员办理入职手续。

图书管理员岗位职责及要求

1、岗位职责：

（1）负责图书的整理、分类、编目等工作。

（2）负责图书的借阅、归还及读者咨询解答工作。

（3）维护图书馆的秩序，保障读者的阅读环境。

2、岗位要求：

（1）具备一定的图书情报专业知识。

（2）具备良好的服务意识和沟通能力。

（3）具备较强的学习能力和团队协作精神。

信息技术员岗位职责及要求

1、岗位职责：

（1）负责图书馆信息化设备的维护与管理。

（2）推动图书馆信息化建设，提升图书馆的信息化水平。

（3）负责图书馆网站的更新与维护工作。

2、岗位要求：

（1）具备计算机科学或相关专业的背景。

（2）熟悉计算机网络和信息系统，具备较强的技术支持能力。

（3）具备良好的项目管理和团队协作能力。

读者服务部主管岗位职责及要求

1、岗位职责：

（1）负责读者活动的策划与实施，提升图书馆服务质量与水平。

（2）负责读者反馈的收集与整理，优化读者服务流程。

（3）负责图书馆阅读推广活动的组织与推广。

2、岗位要求：具备文化传播或相关专业的背景，具备较强的组织协调能力和创新意识，熟悉读者服务工作流程，六、文献资源建设部工作人员岗位职责及要求 （一）岗位职责 （二）岗位要求 （三）七、薪酬待遇与福利 （一）薪酬待遇 （二）福利 （三）职业发展 八、武义县图书馆作为本地区重要的公共文化服务机构，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为构建书香社会贡献力量，希望广大应聘者能够珍惜这次机会，发挥自己的才华和潜力，为武义县图书馆的发展贡献自己的力量，我们也承诺将为员工提供广阔的发展空间和良好的福利待遇，共同开创图书馆事业的美好未来。